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Diferença entre conduta e desempenho (com tabela)

Índice:

Anonim

Conduct é um substantivo e perform é um verbo, mas se falamos sobre conduta, Perform é um sinônimo para o tópico conduta em ação. Em alguns casos, você pode usar “Executar” em vez do verbo “Conduzir”, quando se trata de tópicos como segurar, funcionar, agir, executar.

Conduta é sinônimo de atuação em tópicos de comportamento. Às vezes, você pode usar “Conduzir” em vez do verbo “Executar” se se referir a tópicos como reter, funcionar, agir, executar.

Conduta vs Desempenhar

A diferença entre conduta e desempenho é que ambas as palavras são aplicadas de forma diferente. Sua forma, origem, derivado de, o significado de uma palavra e seus sinônimos e antônimos. O uso dessas palavras causa um impacto diferente na frase, onde quer que seja usada.

A palavra conduta vem do inglês médio, que é derivado do francês antigo, que vem da palavra latina Condutus, que significa 'reuniu. 'É derivado do verbo conducere. A forma original da palavra era o conduíte, que foi conservado particularmente no sentido de 'canal' (ver conduíte); a grafia foi afetada pelo latim nas aplicações subsequentes. O termo inicialmente significava um acordo para passagem segura e conduta segura; então, o sentido verbal de 'conduzir e guiar' emergiu, portanto, 'administrar' e 'gerenciamento' (inglês médio tardio), mais tarde tornou-se 'gerenciamento de si mesmo, comportamento' (meados do século 16).

O termo Executar vem do francês anglo-normando Parfourmer, que é uma adaptação do inglês médio (por associação com o forme ‘form’) do francês antigo Parfournir, que aparecem do par ‘complete’ + fournir ‘Fornecer, fornecer’.

Assumir a responsabilidade pelas ações e realizações de um grupo é conhecido como conduta. Conduziu o gerenciamento de acordo, tratamento, manipulação ou manobra direta em relação a uma meta aplicável. Já a conclusão da atividade ou ação é referida como execução.

Tabela de comparação entre conduta e desempenho

Parâmetros de comparação

Conduta

Executar

Forma Substantivo Verbo
Origem Francês antigo Francês anglo-normando
Derivado de Conductus Parfourmer
Significado Para organizar e realizar uma determinada atividade Para fazer ou executar algo
Sinônimos Gerenciar, controlar, dirigir, orientar, operar, manusear Realizar, alcançar, executar, cumprir, descarregar

O que é conduta?

Conduta é um substantivo que significa planejar e fazer algo, como uma atividade. A conduta é definida como uma forma ou padrão de comportamento pessoal, principalmente quando fundamentada em ideias morais.

Conducten é uma palavra do inglês médio que vem do latim conductus, que é o particípio passado de condcere, que significa "reunir, vincular, contratar, ser vantajoso, ser favorável a" (latim medieval também para liderar, escoltar, fornecer um canal para [água])

Gerenciar, controlar, dirigir, operar, manusear, guiar são alguns sinônimos para a conduta, e todos eles indicam utilizar o poder de alguém para liderar, guiar ou dominar. Conduta implica em aceitar a responsabilidade pelas ações e realizações de um grupo. Gerenciamento significa que algo é tratado diretamente e que está sendo manipulado ou manobrado em direção ao resultado desejado. Controle denota o ato de regular ou restringir para ficar dentro dos limites ou no caminho certo. Para alcançar uma operação suave, o Direct requer direção e controle constantes.

Os antônimos de conduta são: abandono, desordem, obediência, desorganização, má administração, mau comportamento, comportamento violento, má conduta, corte e assim por diante.

Alguns exemplos de conduta:

O que é Perform?

Executar é um verbo, que significa executar ou realizar uma ação em algum ativo. r trabalho. Desempenho é definido como cumprir e cumprir os termos e usado para caracterizar a eficácia ou o sucesso de alguém ou algo.

Perform word foi gravado pela primeira vez em 1250–1300 em inglês intermediário executado, em anglo-francês de word parformer, é uma modificação (por associação com a forma de forme) do francês médio, francês antigo parfournir “to perform”.

Realizar, executar, descarregar, realizar, alcançar, efetuar e cumprir são todos os verbos que significam realizar ou colocar em ação. Executar é usado para seguir padrões ou procedimentos estabelecidos ou para atender às condições acordadas e, freqüentemente, indica uma habilidade particular. Executar enfatiza a realização do que foi planejado ou pretendido. O termo “Quitação” refere-se ao ato de realizar e completar as obrigações ou tarefas atribuídas. Realizar enfatiza a conclusão bem-sucedida de um procedimento sobre como ele é realizado. Achieve acrescenta a implicação de superar problemas para realizar. O efeito adiciona para alcançar um foco na força inerente do agente, o que permite que ele supere obstáculos. Uma realização completa dos fins ou possibilidades está implícita na palavra “cumprir”.

Os antônimos de atos abster-se, ignorar, evitar, negligenciar, parar, negar, destruir, interromper, desistir, recusar e muito mais.

Alguns exemplos de desempenho:

Principais diferenças entre conduta e desempenho

Conclusão

Conduta e desempenho são duas ideias distintas que não são mutuamente exclusivas. As palavras “executar” implicam uma audiência, enquanto “conduta” indica o comando. Como você pode ver, as palavras “atuar” e “conduzir” têm certas semelhanças em seus significados e aplicações. Ambas são empregadas em contextos musicais, bem como na vida cotidiana. “Conduta”, por outro lado, está mais associada a liderar ou orientar. Quem conduz é responsável por um grupo e auxilia na realização de um objetivo comum. O termo “executar” refere-se a ser observado ou monitorado. As pessoas que atuam estão fazendo algo especificamente por um determinado motivo e podem ser avaliadas de forma favorável ou desfavorável como resultado.

Diferença entre conduta e desempenho (com tabela)